HALUAMME TOIMIA OIKEIN - WHISTLEBLOWING-PALVELUMME
Luotettavuutemme ja pitkäaikainen menestyksemme rakentuvat eettisesti kestävään toimintaan, jonka perusperiaatteet on kirjattu hyvän liiketavan periaatteisiimme.
On tärkeää, että jokainen ilmoittaa epäilemästään mahdollisesta väärinkäytöksestä, joka ei kuulu organisaatiomme hyvän liiketavan periaatteiden mukaiseen toimintaan. Näin saamme mahdollisuuden estää tai oikaista kaikki väärinkäytökset. Sinulla ei tarvitse olla todisteita epäilystesi tueksi, mutta ilmoitukset pitää tehdä hyvässä uskossa.
Emme suvaitse mitään kostotoimia sellaista henkilöä kohtaan, joka hyvässä uskossa ilmoittaa epäillystä väärinkäytöksestä tai osallistuu tutkintaan epäillyn väärinkäytöksen selvittämiseksi. Esimerkkejä kostotoimista ovat alentaminen, irtisanominen, ylennyksen epääminen, palkanalennus ja kaikenlainen uhkailu, kiusaaminen tai häirintä. Jokaiseen henkilöön, asemasta riippumatta, joka harjoittaa kostotoimia, kohdistetaan kurinpitotoimia.
Voit kertoa huolestasi nimettömänä ilmoituskanavan kautta. Tätä ylläpitää ulkopuolinen kumppani, WhistleB.
Nimettömän ilmoittamisen mahdollistava kanava löytyy osoitteesta https://report.whistleb.com/aspo
Ilmoituskanavaan pääsee esimerkiksi tietokoneelta, tabletilta ja älypuhelimelta. Suosittelemme, että lähetät ilmoituksen laitteesta, joka ei ole yhteydessä intranettiimme.
Lisätietoja löydät täältä:
- Kysymyksiä ja vastauksia (https://whistleb.com/faq/whistleblower)
- Miten lähetän viestin? -Katso lyhyt video